Startups crescem sem regras e elevam risco societário

O crescimento acelerado de startups no Brasil tem exposto uma fragilidade recorrente: a ausência de acordos básicos entre fundadores. Questões que antes surgiam apenas em fases mais maduras, como divisão de participação, papéis na gestão e critérios de tomada de decisão, agora aparecem de forma antecipada, muitas vezes em meio à expansão do negócio.

Na prática, a falta de alinhamento inicial tende a gerar impasses sobre poder de decisão, distribuição de resultados e até mesmo permanência de sócios no projeto. Sem instrumentos jurídicos bem definidos, como acordo de sócios e regras de governança, essas divergências podem evoluir rapidamente para disputas mais complexas, com reflexos diretos na continuidade da empresa.

O ambiente de inovação, que valoriza agilidade e crescimento rápido, também contribui para o cenário: discussões estruturais acabam postergadas em nome da execução, comprometendo a sustentabilidade do negócio no médio e longo prazo. Na entrada de investidores, a ausência de organização societária dificulta negociações, reduz a atratividade da startup e eleva o nível de exigência em processos de due diligence — impactando diretamente o valuation e o retorno dos próprios fundadores.